Vielen fällt es ja schon im privaten Alltag schwer, sich mit manchen fremden Kulturen auseinanderzusetzen. Oft liegt es dabei an Verständigungsschwierigkeiten, hartnäckigen Vorurteilen, mangelnder Rücksicht und fehlendem Verständnis und Interesse für das „Fremde“. Nicht jedem fällt es so leicht, sich weltoffen zu zeigen, was natürlich schade ist. Wer sich aber doch überwindet und den unvoreingenommenen[…]
Die neue Ausgabe vom Erfolg Magazin wartet mit spannenden Inhalten auf Sie. Dabei sind Interviews mit den Geissens, Ranga Yogeshwar, Kollegah, Gregor Gysi und Lina van de Mars. Außerdem Stories über Kate und William, Disney, Jobs, Gates und vielen mehr. Unsere Spitzenexperten wie Jürgen Höller, Gary Vaynerchuk, Gabriel Schandl und Alex Fischer liefern wertvollen Input[…]
Bezos gibt seinen neuen Angestellten den Rat: Dass sie aufhören sollen, ein Gleichgewicht zwischen dem Beruf und dem Privatleben zu erreichen. Bezos ist der Meinung, dass beides zusammengehört. „Es ist eigentlich ein Kreis. Kein Gleichgewicht “. „Wenn ich zu Hause glücklich bin, komme ich mit enormer Energie ins Büro“ Bezos sieht sein Arbeitsleben und Privatleben[…]
Der demografische Wandel schreitet voran, die Digitalisierung ebenfalls, der Arbeitsmarkt verändert sich. Unternehmen müssen attraktive Zusatzleistungen bieten, um Fachkräfte an sich zu binden. Dazu zählen flexible Arbeitszeiten und das Arbeiten von zu Hause. In Zukunft könnte die Arbeitswelt sogar ganz ohne anwesende Festangestellte auskommen. Veränderte Bedürfnisse Die gute Arbeitsmarktlage macht es Arbeitssuchenden einfacher, einen[…]
In einem Telefonat mit Julien Backhaus erläutert Birgit Schrowange ihr Denken über Geld, Beruf und Familie. Sie werden diese Tage 60 Jahre alt, auch wenn man Sie trotz grauen Haaren eher auf Mitte 40 schätzt. Sind Sie zufrieden mit den letzten 60 Jahren und fühlen Sie sich erfolgreich? Ja, ich bin sehr happy, wenn[…]
Ein motiviertes Team ist der Schlüssel zum Erfolg eines Unternehmens. Aus diesem Grund sollten Arbeitgeber alles dafür tun, nicht nur die Motivation, sondern auch gleichzeitig den Teamgeist ihrer Arbeitnehmer zu fördern. Ein erprobtes Mittel, um dieses Ziel zu erreichen, ist das Firmenevent. Firmenevents Mitarbeiter nachhaltig an ein Unternehmen binden Firmenevents sorgen dafür, dass Mitarbeiter gemeinsam[…]
So wie man sich bettet, schläft man. Ein alte Weisheit, an der mehr dran ist, als viele zunächst vermuten würden. Denn jeder kennt das Gefühl, morgens nach einer ruhelosen Nacht völlig gerädert und kaputt in den neuen Tag zu starten. Da macht selbst der stärkste Kaffee nicht wirklich alle Sinne wach und erst recht nicht[…]
Interview mit Ashton Kutcher / von Tim Ferris Welches Buch (welche Bücher) verschenkst du am liebsten? Warum? Welche ein bis drei Bücher haben dein Leben am stärksten beeinflusst? The Happiest Baby on the Block von Harvey Karp. Wenn man sich als Eltern engagieren, aber gleichzeitig so etwas wie eine Karriere haben möchte, ist dieses Buch[…]
SIDO im Interview mit Verleger Julien Backhaus Stimmt es, dass du damals mit Rap angefangen hast, weil du in der Schule nach Aufmerksamkeit gesucht hast? Ja, klingt hart, aber so könnte man das ausdrücken. Ich war nicht besonders beliebt in der Schule. Ich habe gemerkt, dass der Typ mit der Gitarre aus der Schulband[…]
Bei der Betrachtung eines Unternehmens gibt es einige Bereiche, die gemeinhin als besonders spannend und wichtig gelten. Im Marketing sitzen laut landläufiger Meinung in erster Linie die kreativen Köpfe, die neue Ideen entwickeln. Personal und Vertrieb zeichnen sich dagegen durch den intensiven Kontakt zwischen Menschen aus und im Management sitzen die Verantwortungsträger, die über die[…]