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Vorwärtsmachen und personelle Belastungen – ein Widerspruch, den Du einfach lösen kannst

Ein Gastbeitrag von MADAME CHANGE Die krankheitsbedingten Fehltage aufgrund psychischer Erkrankungen hat in den letzten 10 Jahren drastisch zugenommen. Die Anzahl hat sich verdoppelt und die Akteure suchen händeringend nach Lösungsansätzen. Auf politischer Seite werden vor allem arbeits‑ und gesundheitspolitische Maßnahmen gefordert, die Belastungen senken und Schutzrechte stärken sollen. Im Kern geht es um bessere Arbeitsbedingungen, kürzere Arbeitszeiten, mehr Personal und verbindliche Regeln zum psychischen Arbeitsschutz. Diese

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